OFERTA DE EMPLEO.: Educador/a de Refuerzo Educativo, en Fundación Tomillo

Fundación Tomillo

13/10/2017
  • OFERTA DE EMPLEO.:  Educador/a de Refuerzo Educativo, en Fundación Tomillo

CONVOCATORIA PARA LA INCORPORACIÓN DEL PUESTO DE EDUCADOR/A DE ACTIVACIÓN CIUDADANA EN FUNDACIÓN TOMILLO. Nº DE REFERENCIA: EDUREFUERZO – 10/17

DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA Funciones y responsabilidades del puesto de trabajo Dependiendo de la Responsable de programa y Coordinación de Zona, la persona seleccionada se incorporará para el desarrollo de la actividad prevista para la ejecución del proyecto. Para el cumplimiento de este mandato desarrollará las siguientes funciones:

1.-Participar en el equipo diagnóstico según las necesidades del área, cuando sea requerido.

2- Realizar una valoración inicial y final que incluye las áreas lecto-escritura y matemática y el estilo de aprendizaje y planificar su intervención.

3.-Elaborar informes donde se recoja toda la información, tanto en papel como en aplicativos informáticos, para contribuir a la elaboración y seguimiento del Proyecto Educativo Individual. 4.-Desarrollar-individual y grupalmente- las competencias personales y sociales del menor a través del refuerzo educativo: seguimiento escolar, control y seguimiento del absentismo, Refuerzo educativo, estudio dirigido, técnicas y hábitos de estudio, orientación académica, aprendizaje del castellano, tecnología de la información, y Laboral: orientación laboral, técnicas de búsqueda de empleo, derivaciones a recursos específico, coordinaciones y seguimientos.

5.-Trabajar con el equipo en la elaboración de informes, programación general anual (PGA) memorias, programaciones, actividades, manteniendo reuniones periódicas para tomar decisiones respecto al funcionamiento del servicio y usuarios del mismo.

6.-Mantener relaciones externas necesarias para el desarrollo de su actividad (Centros educativos, servicios sociales, Agencia del Menor,…) en su nivel de responsabilidad.

7.-Participar en la identificación de necesidades y realizar propuestas de intervención en la Zona.

8.-Participar en la coordinación, planificación, preparación de actividades, etc. del Servicio, y de los dispositivos transversales.

9.-Participar en formaciones y grupos de trabajo para desarrollar e implementar nuevas metodologías e investigación. Perfil requerido  Titulación ámbito de Humanidades (Educación social, pedagogía, Psicopedagogía / Psicología educativa…)  Formación en programas de intervención social con menores en riesgo de exclusión  Valorable idioma inglés Convocatoria Proceso Selección Departamento de Personas http://tomillo.org/sobre-nosotros/trabaja-en-tomillo/ Competencias  Identificación con los valores de Fundación Tomillo  Actitud positiva y buena comunicación  Capacidad de relación de ayuda, de trabajo en equipo, de proactividad e implicación.  Persona autónoma y con los conocimientos técnicos adecuados para desempeñar las tareas descritas y gran capacidad de adaptación al trabajo diario que se genera desde un programa con menores en riesgo social Condiciones Laborales  Incorporación prevista: inmediata

 Retribución: Según Convenio de Acción e Intervención Social.  Tipo de contrato: Temporal a Tiempo parcial (25,5h) sustitución hasta el 31 de diciembre de 2017. Procedimiento de selección Las personas interesadas pueden enviar su CV junto con una carta de motivación y expectativas salariales a la dirección de correo electrónico: trabajacontomillo@tomillo.org. o a través de la web de la Fundación www.tomillo.org El plazo de presentación de solicitudes finalizará el miércoles 18/10/2017. Por favor indicar en el asunto de correo electrónico la referencia: EDUREFUERZO – 10/17.

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